La Comisión Nacional de Trabajo Agrario actualizó las remuneraciones mínimas y los topes indemnizatorios para el personal permanente de prestación continua, para los salarios de marzo, abril y mayo.
Así lo definió la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA), que publicó este miércoles en el Boletín Oficial la Resolución 74/2025 que establece un aumento acumulado entre marzo, abril y mayo del 7,1%.
Las actualizaciones escalonadas son las siguientes:
- Marzo: 3,8%
- Abril: 2,2%
- Mayo: 1%
También como es usual, estos valores pueden revisarse en los próximos meses, conforme la evolución de las diferentes variables de la economía.
LAS ESCALAS SALARIALES DE LOS TRABAJADORES RURALES
De esta manera, las nuevas escalas salariales quedaron determinadas de la siguiente manera:
En tanto, los topes indemnizatorios son los siguientes:
- Marzo: Base $855.975,65 – Tope $2.556.913,61
- Abril: Base $895.109,84 – Tope $2.614.361,20
- Mayo–Julio: Base $904.060,93 – Tope $2.640.504,81
También es preciso recordar que la bonificación por antigüedad es del 1% de la remuneración básica de su categoría, por cada año de antigüedad, cuando el trabajador tenga una antigüedad de hasta 10 años; y del 1,5% si supera la década.
Asimismo, sigue vigente el plus del 20% que hay que aplicar a los salarios de los operarios que trabajan en campos de Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego.
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Fuente: infocampo.com.ar
